Quizais, todos coincidirán coa opinión de que a xente está motivada por determinados motivos e non se fai nada así. Intentemos descubrir xuntos os conceptos básicos e os motivos.
A motivación humana é a forza motriz que desencadea funcións físicas e mentais, así como anima a unha persoa a se tornar activa e acadar un obxectivo determinado. Tipos de motivos poden dividirse en dous niveis: preservación e realización. Na maioría das veces a xente usa só a primeira opción e toda a súa forza ten como obxectivo manter o xa creado. En canto á motivación para alcanzar, requiren unha actividade constante para conseguir o que desexan. Vexamos os tipos de motivos existentes nunha versión máis desenvolvida.
Tipos de motivos e as súas características
- Exteriores : xorden a partir de compoñentes externos, por exemplo, despois de ver o desexado pola outra persoa, hai un desexo de gañar cartos e tamén de adquirirlo.
- Interior - xurdir dentro da persoa, pode ser un desexo de cambiar a situación, crear o seu propio negocio, etc.
- Positivo - están adxuntos a declaracións positivas, por exemplo, "Vou traballar duro, recibiré moito diñeiro", etc.
- Negativo : en función dos factores que repercuten ás persoas de cometer erros, por exemplo "se me sobra, me atrasarei", etc.
- Estable - destinado a satisfacer as necesidades iniciais.
- Inestable - requiren reforzo constante.
Pódese destacar os seguintes tipos de motivos na psicoloxía: o motivo da auto-afirmación , a identificación (o desexo de ser un ídolo), as autoridades, o procedemento (o desexo de exercer unha actividade amada), o autodesenvolvemento, os logros, o prosocial (responsabilidade da sociedade), as afiliacións (mantendo boas relacións cos demais) .
As funcións e tipos de motivos axudan a unha persoa a actuar, crear e dirixir as súas actividades na dirección correcta e supervisar e apoiar un comportamento dirixido a acadar resultados.
Tipos de motivos e necesidades do home foron creados para que puidese determinar correctamente as súas actividades e participar nestes procesos que poidan beneficiarlle e á sociedade. O comportamento humano está formado a partir de
Tipos de motivos de actividade son algún tipo de catalizador que comeza na actividade da persoa e encanta o entusiasmo. Para o desenvolvemento exitoso das actividades, unha persoa necesita crear un xeito de traballo de forma competente e aprender a controlar a si mesmo. A auto-motivación dá orixe a outros tipos de motivos, o que tamén induce a unha persoa a unha actividade activa.
Non esqueza que, para acadar o resultado desexado, é necesario solicitar un motivo adecuado para iso.